第五章 主任的人選

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“怎麼這麼大的煙味兒?”張梅有些奇怪地問道。

範亨很少在家裡面抽菸,一個是張梅的要求,另外一個是因爲家裡面孩子也多,他不想讓孩子們早早地接觸菸草的味道,可是眼前的範亨,一身的煙味兒,頭髮也有些亂糟糟的,眼睛也紅紅的,顯然是有什麼事情發生了。

範亨嗯了一聲,回頭將門關好,洗了一把臉,然後才坐下來說道,“今天晚上廠子裡面開會,有些事情,我一時拿不定主意,回來跟你商量商量。”

“什麼事情?”張梅頓時感到有些不好的預感。

跟範亨做了十多年的夫妻了,孩子也生了三個,範亨是什麼人她再清楚不過了,他從來不會惹來什麼麻煩,向來是只有麻煩來惹他。

廠子裡面的事情也很複雜,雖然說現在*已經結束快兩年了,但是影響卻不是一時半會兒能夠消除了的,可以說,十年的*毀掉的不僅僅是一代人。

就拿廠子裡面的情況來說,派系鬥爭或明或暗地依然存在着,雙方經常明爭暗鬥,不時地鬧出什麼事情來,範亨是個本份人,向來不願意摻和到這種事情裡去,可是事到臨頭,往往也由不得自己。

範亨是廠裡面的技術骨幹,而且再工人們當中很有威信,再緊張的進度,只要範亨說能夠完成,他手底下的工人們就一定能夠按時完成。自然這也是有代價的,十年間的榮譽範亨都讓給了手底下的人,工人們加班的時候,範亨也從來沒有在家裡面睡過覺。

廠子裡面的領導看着範亨人淡泊,也沒有少做卸磨殺驢的事情,就拿房子的事情來說,範亨家早就有條件住到新建的三室兩廳的樓房去了,偏偏現在還住在建了十來年的平房裡面湊合。

見到今晚範亨回來的樣子,張梅最擔心的,就是廠裡面的頭頭們又欺負自己丈夫了。

“嗯——”範亨躊躇了一下,也不知道該如何開口,可是這件事情,總得讓老婆張梅知道的,還得徵求她的意見才行,於是便解釋道,“就是我們那個車間,說來這事情你也是知道一些的。”

廠子裡面的事情,除了不該知道的,比如軍工系統需要保密的東西之外,其他的都不是什麼秘密,作爲時間很充裕的子弟學校的教師,張梅沒有少聽同事們嚼舌根子,再加上自己丈夫平時偶爾聊上幾句單位的事情,她對廠子的瞭解還是比較全面的。

範亨今天參加的會議,卻算不得什麼壞事兒。

範亨所在的車間,是廠子裡面的最後一道工序所在,也就是總裝配車間,要說難度吧,並不一定有多少,關鍵是按圖索驥,照着早已經佈置好的圖紙搭積木就是了。可是這其中也是有些問題的,成套的產品是相當複雜的,尤其這更是極爲精密的軍工產品,是要用來打仗的,零零總總的部件總在數萬或者十萬以上,每一個微小的錯誤都會導致機械系統的無法正常運行。

因此產品的關鍵也就在總裝配這一塊兒上,而廠裡領導們督促的最多的,也就是總裝配這一塊兒,每到軍品任務分配下來的時候,廠領導們總要輪流在總裝配車間裡面像土狼一般轉悠好幾圈兒的。

範亨恰恰就是負責軍品總裝配的直接領導幹部,三個班組當中的負責人之一,也是最重要的那一個,因此,他跟廠領導們接觸的機會和時間也最多。

只是範亨此人頗有些傲骨,對某些事情看不過眼,也不屑去做,因此十餘年下來,雖然已經是總裝配車間實際上的核心,卻學不來那些溜鬚拍馬的勾當,仍然還是個班組長。

但是人不出頭也是有好處的,*當中,最容易捱整的就是那些愛出風頭的人,尤其是那些威望不夠偏要戀棧權位的人,但是看在眼裡,記在心上,範亨對於出人頭地的風光自然是非常瞭解的,但是對於權位帶來的風險自然也是心有餘悸的。

現在總裝配車間的主任陳明立,已經四十五歲了,按照軍工企業裡面的慣例,基本上應該退居二線了,所以總廠裡面就有意思從車間的基層幹部裡面選拔一個新的主任出來,好將這個大攤子接起來。

總裝配車間的主任,與其他的車間主任又有些不同,鑑於他的重要姓,往往是要排在廠領導們之後最近的地方,這是因爲總裝配車間是最直接關係到產品成敗的一道工序,也是實現產品的成品化的地方,總部裡面看樣板,給表彰,都是首先考慮總裝配車間的。

因此總廠裡面對於總裝配車間領導的任命,是相當地慎重的。

今晚上的臨時會議,其實就是在討論這個問題。

參加會議的人有幾十個,除了總廠的領導們,還有人事財務等幾個重要科室的負責人,另外就是總裝配車間的基層幹部們,當然即將離任的原總裝配車間主任陳明立也在場。

總廠的黨委書記林鋒看了看悶聲抽菸的廠長王富銘,以及同旁邊的廠工會主席趙正德低聲閒聊的總工程師馬德彪,輕輕地咳嗽了一聲,開始了發言。

“同志們,不要講話了,今天有個事情要說一說。”林鋒是黨委書記,也就是廠子的一把手,這同現在很多企業裡面的擺設是不一樣的,大部分的事情,都是要經他拍板才行的。

軍工企業的領導,首先要求就是政治過硬,還要懂技術懂管理,負責上面不放心,底下也不放心,這樣兩頭不着調兒的幹部是絕對不行的。

林鋒以前也是從基層上幹出來的,後來做到了總裝配車間的主任,又幹過勞資科的科長,這也是最接近廠領導地位的一個位置,最後升到副廠長,廠長,兩年前才當上了黨委書記,成爲廠子的一把手,前前後後二十來年,算得上是廠子的老人了,爲人處事都很不錯,在工人幹部們心裡面的威信還是很高的。

坐在會議室裡面竊竊私語的衆人聽到老大發話,都靜了下來。

“長話短說,今天我們是要討論一下總裝配車間的問題,老陳就要退居二線了,總裝配這一塊兒,是要扶持出一個新領導出來的,大家都有什麼看法,一起討論討論。”林鋒開門見山地說道。

總裝配車間的主任人選,這自然是一個很惹眼的位置,但是大多數人都清楚,沒有金剛鑽,是攬不來瓷器活兒的。

先不要說總裝配車間主任的待遇高,你也得能把這活兒給拿下來才行啊!沒有在裝配上幹個十年半年的經驗,就不可能對車間的總體有個全面的瞭解,若是底下人陽奉陰違給你使絆子,你還真沒有什麼辦法對付。

林鋒說了之後,廠長王富銘也表態道,“之前書記跟我商量過,原則上,總裝配車間的主任,還是由從你們本單位裡面推選出來的幹部接任爲好,這一點,廠黨委會上是首肯了的,老陳也是極力堅持的。”

總裝配車間的幹部們頓時有些搔動,紛紛打量坐在自己身旁的同事們,心中暗自捉摸誰有可能坐上這個主任的位置。

總裝配車間目前的三個大班組中,範亨自然是其中一個班組長,領導着一百五十多個工人,是最大的一個班組,其他的兩個班組,各有一百人左右,加上辦公室以及其他一些後勤人員,整個總裝配車間大概能有四百人出頭,算是廠子裡面規模最大的一個車間。

能夠有條件成爲主任的幹部們,也總在十來個人,範亨自然是其中資歷比較深的一個,但是這其中也是有一些問題的,比如說個人的意願。

如果人家自己不願意做這個主任,恐怕上級也不好生硬地指派吧。;

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