第一千八百一十八章 激勵股份

段雲之所以要開始帶領集團公司邁向跨國企業的步伐,最主要原因還是因爲到了1992年年底,世界全球化的序幕已經拉開了。

就在11月3日的時候,46歲的民主黨候選人威廉傑克遜克林頓以壓倒性多數票獲勝,成爲第42屆美國總統,他終結了共和黨人長達12年的統治。

在這之前,羅納德里根讓低迷的美國經濟重新回到了強任成長的軌道上,這位前好萊塢明星與英國首相撒切爾夫人崇尚的自由經濟主義被稱爲是“理論撒切爾經濟學”,他一手策劃了星球大戰計劃,讓蘇聯沒有辦法集中精力於經濟發展,在他任期內,蘇聯解體,柏林牆倒塌,持續了近半個世紀的東西方冷戰結束了。

而他的繼任者喬治布什則發起了海灣戰爭,國防部長鮑威爾在聯合國上拿着一小瓶洗衣粉聲稱是從伊拉克發現了化學武器,由此打了一場震驚全球的現代化戰爭,使得美國在國際事務中獨霸天下。

正是在這種一國獨大格局中,世界以前所未有的速度進入了全球化的商業世紀。

而對中國來說,一直都在努力爭取恢復關貿總協定締約國地位,因爲只有這樣,纔算是真正加入了全球自由貿易的大循環中,而這將是一條沒有退路的全球化旅程。

爲了能夠恢復貿易協定締約國地位,中國政府這些年也做出了不小的讓步,開始逐步取消保護性的關稅,而大量廉價進口商品的進入,對中國的企業來說,既是挑戰也是機遇,很多一直靠計劃經濟維持着國營企業在這場全球化風波的衝擊下,開始變得搖搖欲墜,也成爲了當前大量國企開始破產倒閉的重大誘因。

而相比國營企業,那些局局鄉土的鄉鎮企業家們也走到了一個事業的轉折點,他們的企業已經佔據了中國經濟的半壁江山。

而對於段雲來說,就是貿易全球化給他帶來的機遇有三方面,一方面是全球即將進入互聯網時代,而段雲早在幾年前的時候就已經爲互聯網產業佈局,目前他的軟件開發團隊實力非常強悍,尤其是火花工作室開發的MP3軟件已經臨近成功,壓縮比已經達到了1:9,這已經非常接近後是1:10的壓縮比,這種軟件一旦投放市場,將會是互聯網影音一項革命性的技術。

除此之外,段雲也開始着手開發互聯網即時通訊軟件,類似於後世的QQ和微信,除此之外還有很多其他相關的互聯網軟件項目已經被排上日程。

相比於幾年前,現如今段雲也越來越重視軟件開發項目,從今年年初開始,他已經招聘了將近400名軟件工程師,另外在香港美國和歐洲的研發基地,也開始高薪聘請更多的優秀編程人員,和國內的研發中心形成了一個研發矩陣,段云爲此每年將會投入3000多萬美元左右。

而香港這個地方始終是中國內地最接近世界的一個窗口,早些年中國改革開放的時候,正是憑藉香港這個窗口,獲得了很多發展的司機和被嚴密封鎖的高新設備,而在全球化開始之後,香港的金融服務以及外貿出口,也是國內企業走向全球化一個非常便捷的支點,段雲加強在香港的佈局,也是必須要做的事情。

而加強香港佈局最核心的人物應該就是現在擔任香港分公司經理的李芸,論能力,論眼界,在當前的天音集團裡,她應該算得上是段雲最強的左膀右臂。

“以後你每個月回內地一趟,向我彙報香港這邊的情況,咱們集團公司走國際化的戰略,香港可以說是一個非常重要的支點,這次金盃汽車作爲試點第1個在香港上市,接下來肯定還會有第二第三家分公司在香港上市。”段雲思索了一下,接着問道:“你在香港這邊認識證券公司的高管嗎?”

“認識幾個,香港這邊的證券公司非常專業,他們有着幾十年運作的經驗,很多核心高管都是來自英國本土,基本上就把倫敦證券交易所那一套原封不動的搬到了香港證券市場。”李芸沉吟了一下,接着說道:“其實內地公司想在香港上市,沒你想的那麼困難,只不過審批的手續比較複雜,而且對公司的規模和盈利也都有個非常嚴格的要求,不過他們對於一些擁有優良資產類的企業還是非常歡迎的,香港股市的大門其實一直都對大陸敞開的,並沒有設任何多餘的限制,只不過因爲國家體制的原因,過去咱們內地基本都是國營企業,資產都屬於國家,私人企業規模太小,不成氣候,但是這些年國內的民營企業也開始逐漸強大起來,以咱們天音集團這樣的實力,想要在香港上市,應該還是很受香港資本的歡迎的……”

李芸這些年來除了苦學外語之外,也一直在進修金融管理方面的知識,尤其是來香港之後,爲此她還專門報了一個相關的培訓班,而且平時也能接觸到很多香港本地金融圈的人物,所以現在李芸對於金融方面的事情還是非常瞭解的,對於香港現在的金融體系也有相對深入的認知。

“這次金盃汽車在香港上市的事情就先讓楊先生幫他們處理,但是下一次我不想去麻煩別人,你明白麼?”段雲對李芸說道。

“我明白,我會努力的。”李芸說道。

“這些年你的努力,我其實一直都看在眼裡,現在咱們集團公司正在進行重大轉型,有很多重要的任務要交給你,我希望你能給我帶來一些驚喜。”段雲看了李芸一眼,接着說道:“將來的話,我會視你對公司的貢獻,除了獎金和提成之外,我還會給你一定公司的激勵股份,雖然激勵股份不能轉讓和出售,離開公司之後就會喪失股權,但每年都會享受分紅權利,我可以保證會讓你的收入至少比現在提升幾倍甚至十幾倍!”

第二千零一十七章 原則問題第一千三百五十八章 利益集團第二千零七十五章 一家獨大第二千一百三十四章 主導力量第一千七百八十四章 嘎斯24第一千九百九十九章 三大財團家族第八百六十六章 廠長任命第一千二百八十一章 寶貴的承諾第一千八百六十四章 兩袖清風第一千四百五十五章 憂慮第2173章 世界五百強第三百九十九章 忐忑的心第一千六百一十章 保密資質第三百六十二章 強硬態度第七百八十一章 態度轉變第一千二百六十四章 大哥大第九百二十一章 江湖地位第一千六百一十三章 風險第一千零八十三章 不是冤家不聚頭第六十八章 程清妍第一千八百一十四章 太古集團第一千九百五十七章 絕不遷就第一千四百一十五章 合同簽訂第一千零七十六章 印象深刻第八百一十四章 求婚第一千八百七十章 銷量喜人第一百零五章 小雜魚第一千五百八十二章 百萬年薪第二百七十六章 試探第一千八百二十五章 救火隊員第二千一百一十五章 掌上電腦第一千三百二十八章 巨獸甦醒第五百七十七章 攤牌第一千六百二十四章 四大合資車企第一千七百一十二章 應用軟件第一千六百四十二章 基建奇蹟第一千四百七十二章 寶安新區第三百八十二章 交誼舞會第一千三百五十八章 利益集團第一千八百二十八章 產業下游第六百五十四章 介紹信第一千二百五十九章 重要會議第2268章 寶藏公司第一千九百四十六章 深度合作第二千一百四十一章 峰迴路轉第一百八十七章 土辦法第一千一百零一章 冠名贊助商第四百一十八章 第一次親密接觸第一千四百三十五章 搬家第一千五百四十三章 如履薄冰第一千八百一十章 銷售返點第九百七十三章 施加壓力第一千七百一十五章 最惠國待遇第一千零五十六章 補償貿易第一千三百一十六章 優秀員工第一千五百三十四章 牽線搭橋第六百四十一章 重中之重第一千七百章 愛國商人第一千五百零二章 規避風險第四百五十二章 個人服從集體第一千二百零五章 二道販子第一千一百六十三章 無塵車間第一千五百二十七章 客隨主便第一千五百八十一章 賓至如歸第一千五百七十八章 專家評級第一百三十章 下課同行第一千五百四十七章 親筆信第二十八章 上崗考覈第2372章 豪車研發第九百八十章 日企的貓膩第二百九十六章 公款吃喝第一千九百五十八章 反向施壓第五十三章 王強的怒火第一千八百五十八章 暗度陳倉第二百八十章 住院第2264章 凱旋而歸第一千五百三十一章 根基第二千零五十章 灣流會員第一千四百三十四章 互通有無第七百六十五章 皇帝不急太監急第一千一百零七章 苦澀的慶功酒第2209章 忠實粉絲第2194章 萌芽第一千九百七十八章 回不去的從前第2175章 艱難的任務第一千二百九十六章 術業有專攻第七百八十六章 改變思想觀念第二千一百三十一章 關鍵優勢第二千一百二十四章 動員大會第2295章 忠告第五百五十一章 工業軟件第一千三百九十四章 職業經理人第一千五百六十五章 軍迷第一千五百五十九章 全方位監控第一千五百五十四章 截胡第二千零八十八章 李德磊第五百一十八章 華髮電子廠第一千六百一十八章 中瑞技術交流第一千九百九十章 亞馬遜第五百五十九章 廈門辦事處