第316章 敢於挑戰

身着規整的西服領帶、脖子上掛着一個證明身份的胸卡

,在新區,這是新區管理機構和各公司職員的最常見的打扮,如果是技術人員的話,他們在進入辦公室或者工廠後,則不穿西裝,而是穿上一件淡青色的夾克,而夾克領口的領帶,則表明着他們絕不是普通工人的身份,身份的階層、身份的不同,在世界上任何一個角落都是不可避免的,在新區同樣也是如此。

清晨時的鳥鳴,將聶秦從睡夢中喚醒後,簡單的梳洗一番,一如往日一樣,換上一身黑色的西裝,然後便在門後的掛架取下禮帽,在他出門時,便聽到陽臺處傳來的一段簡單的英語。

“這個雞蛋多少錢……”

聽着這句對白,聶秦先是一愣,隨後放聲大笑起來,他這個鄰居可真夠有意思的,在過去的幾天裡,每天晚上,清晨,都在那裡重複着類似的簡單的對話,果然,在他走出門的時候,便看到於致遠正依在那,一邊念着,一邊在本子上作着記錄。

“遠亭,怎麼,又在這練習英語?”

笑着和鄰居打了個招呼,聶秦便提着公文包離開了,身後再一次傳來於致遠的聲音。

“雞蛋一毛錢兩斤……”

這一次,又變成了中文。

不過對於身後的一切,聶秦並不在意,在離開宿舍後,在院門處的一間早餐廳內,這會已經擠滿了和他一樣的單身職員,大多數人要的早餐都極爲簡單,不外是幾根油條、一碗油茶,或者一籠包子。

依如往日一樣,在取出錢包的時候,聶秦又從食品供應證中撕下兩張票證,在新區這是最不方便的地方,食品實行的是配給供應制度,儘管份量十足,而且價格相對低廉,但是這種憑證供應,總會帶來一些不方便的地方,但在新區,卻根本離不開食品供應證,即便是在公司食堂,亦需要食品供應證。

“秦嶺,怎麼樣?緊張嗎?聽說今天你的項目被報上會議了!”

在吃早餐的時候,幾個熟悉的同事的問題,讓聶秦的心底沒來由的一陣緊張,今天對於他個人來說,是一個大日子,他申請的項目,今天會在會議上進行審議,如果項目獲得通過的話……

可更多的,他卻是擔心項目很有可能被阻止,原因非常簡單,並不是所有人都支持他的“冒險”,甚至對於許多人而言,或許那根本就是癡心妄想

“鍛造是一種非常古老的金屬加工工藝,從遠古時代起,人類就開始通過鍛造工藝來製造金屬刀劍。鐵匠通過上百次反覆摺疊錘打坯料,使疏鬆的金屬內部柱狀晶粒結構,結成細小均勻的等軸再結晶組織,鋼胚內原有的偏析、疏鬆、氣孔、夾渣等缺陷得到了壓實鍛合,讓刀劍獲得更高的硬度和韌性。刀劍屬於小型金屬件,鐵匠還能用鐵錘鍛打加工。但是當人類進入工業時代後,重型機械上重達幾噸、幾十噸、甚至幾百噸的巨型鋼鐵零部件,便不是鐵匠用鐵錘能鍛造的了……

在通用機械公司的會議室內,穿着一身淡青色夾克的聶秦站在那裡,用最易懂的言語總公司的衆人解釋着鍛造設備

“……1842年,英國工程師J,內史密斯,在考察過克魯索工廠後,設計出“人”字形雙臂結構的蒸汽錘。1843年,克魯索鑄造廠開始批量生產改良後的蒸汽錘。隨後德國軍火巨頭克虜伯公司,與其展開了激烈競爭。火炮及裝甲武器的生產,又進一步刺激了蒸汽錘噸位不斷提升。1861年,克虜伯公司製造出一臺名叫“Fritz”的50噸級蒸汽錘,而現在,公司鍛造車間所使用的50噸蒸汽錘正是江南製造局,在1880年向克虜伯公司採購的蒸氣錘,可以說,單就鍛造設備來說,公司現在不過只是19世紀水平罷了……”

鍛造設備對於現代工廠而言是極爲重要的設備,而公司的鍛造設備只是一部從業已停工搬運的江南製造局買來的二手蒸氣錘,一部被兵工署淘汰的設備。

“等一下,秦工,如果我沒有記錯的話,公司在去年,已經向美國採購了一部1200噸以及2500噸水壓機,現在1200噸水壓機的部分部件已經運抵連雲港,預計……”

作爲公司副總的孫平逸,因其曾學習機械原因,一直負責公司的設備研發等事宜,而這次由通用機械公司提出的設備研發討論會,他是作爲總公司代表出席,儘管最終的決定權並不在他的手中。

“預計,未來幾年內,2500噸級水壓機即無法滿足公司發展的需求!”

有些無禮的打斷孫平逸的話,聶秦指着面前用石膏、竹片、木條製成的模型說道。

“從1897年美國伯利恆鋼鐵公司裝備世界第一臺萬噸級自由鍛造水壓機開始,水壓機的噸位隨着諸如大型蒸氣機、發電機、重型火車、裝甲艦、大口徑火炮的需求,而不斷提高,目前各強國皆擁有萬噸水壓機,可以說,大型鍛造設備是一個國家工業實力的象徵,所以,爲將來的發展,公司必須考慮發展包括萬噸水壓機、油壓機以及模鍛液壓機在內的大型鍛造設備!”

深吸一口氣,指着桌上的模型,聶秦用不容質疑的口吻說道。

“所以,我希望公司能夠同意“萬噸水壓機”的立項!

在聲音落下時,陽光照在聶秦光潔的臉龐上,那濃濃的自信很難讓人相信是出自這位公司有名的“小白臉”身上,不過此時,人們依然被他的請求驚呆了,研發萬噸水壓機!對於不過剛剛製造出十噸、二十噸鍛造設備公司而言,這無疑於“癡人說夢”似的要求。

“根本就是癡心妄想!”

在董事長的辦公室內,孫平逸緩聲評價道,早年學習機械的學識告訴他,任何工程進步都是循序漸進的,而不是像那個姓聶的技術員嘴上說說就能解決問題的。

“現在以公司的技術,有可能製造出萬噸水壓機嗎?那個姓聶的,也就是耍嘴皮子,真不知道,當初是誰……”不過在孫平逸抱怨的時候,管明棠卻不停的翻看着聶秦的研發報告,這份報告寫的極爲詳細,儘管在一定程度上,看似如孫平逸所說,有點冒險的味道,可其卻同樣遵循着循序漸進的方式,先設計出萬噸水壓機的圖紙,然後再同比例縮小,製造千噸級試驗機,待試驗機成功後,再製造萬噸水壓機,這個思路倒是不錯,就管明棠的瞭解,在另一個時空之中,中國的第一臺萬噸水壓機,同樣是以這種思路研發萬噸水壓機,成功的可能性極大。

“你錯了!”

放下手中的報告,管明棠用極爲認真的口氣說道。

“這看起來有點夢幻,像是幻想似的癡心妄想,可你卻忘記一點,那就是對於公司而言,一個重點項目的成功,對整個公司技術推進的效應,就像現在,我們可以集中公司所有的技術力量,爲永利製造化肥廠所需的設備,對於公司而言,這是第一次,第一次整合公司上下的力量,第一次承製大型工業項目的全套工業裝備,所取得的經驗、獲得的收穫,遠大於經濟上收益,以重點項目帶動整體技術進步,在這一點上,即便是項目失敗,所獲得的收益,都遠大於經濟上的損失!”

在這一瞬間,管明棠似乎明白了一些事情,對於工業進步,管明棠並不算了解,可卻從衆多的新聞報道中得知,重點項目產生的經驗、技術倍積效應,對整體技術的推進,絕不能用普通的經濟意義去衡量,一個重點項目的成功,很有可能促成整個體系的變革。

“而且重點大項目,同樣也是培養和造就一流人才的有效平臺。領軍人物、高層次專業人才從何而來?來自於個人的優良稟賦和努力鑽研,也往往離不開長期參與重大項目的歷練。我國的高層次人才不足,一個重要的原因,就在於我國一些具有優秀潛質的人才,缺乏參與重大項目的實踐,缺少與國內、國際一流人才進行學習交流的機會。現在公司正在進行的建設,最根本的一點,就是必須要充分發揮人才的作,重大項目建設的意義,不僅在於出大效益,更是爲了培養大人才。爲各類優秀人才提供發揮聰明才智的大舞臺,這樣我們才能培養出更多能獨當一面、引領發展方向、善於解決實際問題的優秀人才,才能培養出更多的一流的專家、學者。”

聲音落下,管明棠回頭看着孫平逸,或許,他並不適合擔任現在的這個職務,他並不符合公司需要的那種冒險精神,相比於他,或許南京的長安更合適一些。

“平逸,在未來的幾年中,我希望公司能夠多推出一些,像這樣具有前瞻性的重點項目,工業進步,是需要循序漸進,但在必要的時候,完全可以集中力量,通過一次技術上的勇於嘗試,尋求跳躍式發展,相比於西方,我國的工業實在是太過落後,循序漸進式的發展,很難讓我們追上他們的腳步,所以……有時候,我們必須要勇於冒險、勇於嘗試!勇於自我挑戰,纔有可能趕上他們的腳步!”

在對孫平逸作出這一番解釋之後,管明棠又思索了片刻

“嗯,另外,把這個聶秦的保密級別提高一下,是個人才就要充分培養,給他進入科技情報中心的基本權限吧!”

(。

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