第130章 全新概念的偶像團體

徐彥的策略無疑大獲成功!

不過,這才僅僅成功了一半而已。

當週的《華國公告牌》播送,網友們仍未見到心心念唸了好幾天的泉水姐姐。

網上頓時冒出一片怨聲載道的言論,剛被撲滅的陰謀論轉眼死灰復燃,各路水軍、黑子、鍵盤俠紛紛不請自來。

“欺人太甚,憑什麼不讓泉水姐姐參加打歌節目?”

“要說這裡面沒有內幕誰信?準是有人想要潛,小姐姐不肯,這才被禁止打歌!”

“沒想到心藝也存在這種不公平的事情,之前真看走眼了。”

“自己妹妹和母親發佈新歌各種安排,輪到其他人便啥都沒有,徐彥未免太偏心了吧?”

“徐彥爲了捧紅μ“s當真是煞費苦心,連這麼出色的歌手也給強行按了下去,強烈建議ZARD與心藝解約!”

“華國不止徐彥一個天才音樂人,多的是比心藝資源豐富的公司,何必吊死在連打歌舞臺都不給參加的辣雞地方!”

但凡眼睛不瞎、耳朵不聾,絕對不難發現阪井泉水有着成爲一名頂級歌手的潛質。

如今顏值與實力兼具的歌手實在太稀缺,往往坐擁這麼一位歌手,便等於抱上了一棵粗壯的搖錢樹!

許多娛樂公司自是饞得不行,爭先恐後地遞出橄欖枝,順帶陰陽怪氣地落井下石几句。

哪怕沒有搶到人,最起碼不能讓人繼續留在心藝,否則以心藝現在快要包圓公告牌一位的情況來看,歌壇豈不得提前大結局?

……

“魚兒上鉤了,開始行動吧!”李秀滿看着網絡上明顯被帶歪風向的輿論,神情冷峻地開口說道。

“徐董當真是料事如神,一切都在他的掌握之中啊!”秋元康眯着小眼睛,笑得就像只奸猾的狐狸。

“少說廢話,徐董今天不在公司,聽不到你的馬屁!趕緊解決了這檔子事情,我們還有其他重要的任務要辦!”李秀滿略顯不耐煩道。

“也是,比起一味的執行,我更喜歡自己去主導的滋味!”秋元康推了推鏡框道。

在泉水姐姐這件事上,徐彥已經把所有都安排妥當,哪怕兩人執行得再好,亦談不上什麼成就感。

相較之下,他們對於徐彥之前所提及的出道企劃要更感興趣!

一條條指示陸續發出,兩人反覆確認沒有疏漏,便悠閒地在辦公室喝着咖啡,談論起關於出道企劃的構思。

“現如今的偶像團體模式頗爲單調、死板,該是時候推陳出新了!我打算融合選角、培訓、製作和營銷這四大領域的核心技術,推出全新的文化技術,並在此基礎上結合心藝如今的經營理念,打造一個全新概念的偶像團體!”李秀滿暢談起心裡的野望,毫不遮掩自己的野心。

“全新概念?具體點來說,新在哪裡?”秋元康認真地問道。

“主要概括爲兩點,分別是開放性和拓展性!”李秀滿豎起兩根手指道。

秋元康略一思索,立馬明白了李秀滿的目光並未侷限於國內市場,他這是要打造一個足以影響全球的新概念團體。

雖說和李秀滿在性格上不太合拍,但作爲工作上的搭檔,秋元康覺得李秀滿堪稱知己。

他同樣有類似的設想,將區塊鏈業務的突破視作新一代偶像團體的主打點。

“先說開放性,我打算廢棄偶像團體的人數限制,實行可自由擴充人員的制度,並任意進行組合!”李秀滿接着說道。

傳統的偶像團體一經成團,基本上就少有人員出入。

一個團體如果頻繁進行人員變動,首先內部磨合便是個問題,其次不利於培養糰粉這種優質客戶羣體,再者人氣不均、資歷差距會嚴重破壞團體穩定性,加劇團體的解體過程。

李秀滿的這個構思,已然脫離了大膽的範疇,可以用瘋狂來形容。

然而,秋元康聽完後,綠豆大的眼睛裡迸發出了濃厚的興趣。

“自由靈活的搭配方式,意味着可以針對性地就市場進行調整,實現真正的偶像本土化!此外,根據時下的流行元素,團體內部完全能做到投其所好,拼湊出粉絲們所喜歡的一款!”秋元康激動道。

“要實現這一點,首先得從人員選拔抓起,後續的培訓及營銷必須圍繞着這個概念展開。”李秀滿說到這,略微皺了下眉。

藝人培訓和製作方面,李秀滿是一把好手,經驗十分豐富老道。

唯獨在人才選拔這第一環上,李秀滿的思維不免有些僵化。

譬如當下,他有了大致的方向,但是難以跳出固有模式,制定出新穎的模式。

“你覺得打造一個類似偶像學校的概念,引入年級、學分、考試、畢業等一系列制度如何?”秋元康忽地眼前一亮,迫不及待地詢問道。

“完全可以!甚至可以將後續的培訓、製作等環節全部融入進這個概念中,打造出一個完整的產業鏈!”李秀滿重重地拍了下桌面,整個人從椅子上站立了起來。

秋元康所提出的這個意見恍若一道驚雷,劈開了他腦中的混沌,令他爲之豁然開朗。

稍稍平復下情緒,李秀滿這才坐回椅子上,繼續講解起新概念團體的另一特點:“至於拓展性,我設想的是在全球各地依次出道,瞄準當地的文化特徵,組建小分隊進行活動。”

換而言之,開放性一定程度上是爲了拓展性而服務。

想要將這個新概念團體推行至全球,必須具備強大的包容性,因此在搭建框架時不能定式化,營造出一種開放自由的氛圍。

“我在之前公司時就提出過類似的方案,只可惜高層不願冒這個風險!也不知道徐董是否會採納如此亂來的企劃?”秋元康不無感慨道。

“先把企劃方案完善好,之後再想辦法闡述給徐董,至於被採納與否,就憑徐董斟酌了!”李秀滿沉默了數秒,隨即無奈道。

這個新概念團體,可以說新到了顛覆固有模式的程度,縱然兩人頗爲看好其前景,但要說百分百能成功,他們自己心裡都打鼓。

第83章 解讀第149章 搏一搏第63章 逃避雖可恥但有用第11章 最窮影帝第127章 ZARD是誰(求首訂)第107章 催淚彈第166章 下次一定第29章 拍mv第75章 宣傳片,推廣曲第43章 更待何時第54章 幫唱嘉賓第186章 不許紅日教人分開第56章 默契第63章 逃避雖可恥但有用第113章 恐怖如斯第171章 請你哭一個給我看看第4章 時代的眼淚第137章 心也忒大了第156章 腦中風第19章 沙雕視頻第57章 心疼尤霖雲第158章 究極工具俠第166章 下次一定第30章 又是一個姓徐的第144章 這公司有毒第88章 霓裳羽衣舞第103章 預熱第102章 事件升級第14章 要不你來當這個導演第14章 要不你來當這個導演第163章 俠骨柔情第75章 宣傳片,推廣曲第195章 冰凍大西瓜第192章 點石成金第142章 內部直播第187章 電影之光第188章 歪主意第94章 童星大禮包第165章 或許這就是命運吧第45章 暴風哭泣第172章 班底強到爆炸第16章 泉水姐姐第153章 又被點名了第151章 他好像一條狗啊第174章 劇本研討會第42章 四連冠第132章 票房大戰第65章 熟悉的配方第50章 奇奇怪怪的道具第179章 原創歌曲第74章 《小小》第140章 空前絕後的渣男第21章 風向轉變第136章 奇蹟降臨第29章 拍mv第151章 他好像一條狗啊第127章 ZARD是誰(求首訂)第117章 左膀右臂第174章 劇本研討會第144章 這公司有毒第134章 那朵花第159章 千層套路第51章 《狐妖小紅娘》第87章 歌會開幕第24章 《Gee》第76章 那是我逝去的青春第146章 裁縫第76章 那是我逝去的青春第2章 肉眼可見的貧窮第2章 肉眼可見的貧窮第174章 劇本研討會第50章 奇奇怪怪的道具第30章 又是一個姓徐的第175章 大刀闊斧進行魔改第106章 急死人第147章 太剛了122章 開門紅第195章 冰凍大西瓜第23章 丟不起這個人第89章 繡口一吐,就半個盛唐第8章 奇蹟第36章 隔空對線第67章 老爺子的奇思妙想第109章 觀衆來信第58章 《大魚》第60章 晉級第152章 十年抑鬱症第88章 霓裳羽衣舞第68章 東風第182章 新作預告第176章 《大唐漠北的最後一次轉賬》第78章 我不是針對誰第193章 恩威並施第136章 奇蹟降臨第66章 賀歲片第153章 又被點名了第130章 全新概念的偶像團體第29章 拍mv第61章 企業文化第91章 年度盤點