吳子墨笑嘻嘻的離開了會所，太多的事情需要重新梳理一番，不過此時他的心情已經愉悅了好多。
“好久沒來了，中午留下喝兩杯？”戴林看了看時間便站起來準備倒廚房忙活中午的工作，兩兄弟好像很久沒有坐在一起吃過飯了。
周昊想想自己也沒有什麼事情，乾脆吃過飯後在去醫館好了，便順口答應了下來，說老實話，他也有些饞了。
戴林開開心心的去了廚房，周昊半靠在沙發上給麥克打了一個電話後，一絲笑意突然出現在他臉上便若無其事的拿着茶壺自己優哉遊哉的品起了茶水。
兄弟公司此時卻一片沸騰，因爲公司內部論壇上突然貼出一份奇葩的通知。而隨着兄弟公司員工將這份通知的截圖發到自己的個人社交媒體後引發一通狂贊後，兄弟公司官方自媒體索性大大方方的將通知推送了上去。
爲獎勵員工的辛勤工作，經董事長提議，董事會決定組織全體員工帶薪休假（注意：全體的意思就是在公司領工資的所有人。）。
地點：東南各國海島，具體地點各部門自定。投票以及報名系統即將開通，敬請期待！（如有辦公室戀情，允許跨部門度假。）
時間：各部門自定。（建議春節前往，畢竟春節期間海島遊費用最高，公司有錢，任性！）
時長：7天。
費用：董事會爲此單獨設立特別基金，來承擔全部費用（注意：不負責個人消費，提醒去暹羅的同事，注意……安全！）。
董事會認爲，員工能夠得以專心工作得益於家庭的支持和鼓勵。所以，董事會全體成員鄭重邀請員工父母以及伴侶、子女一併前往，費用同上。
（備註：意中人也可，建議前往巴厘島或者馬爾代夫，預祝脫單成功！）
毫無意外，所有知道這個通知的人眼睛都紅了……
帶薪休假！
當請病假都需要走幾個流程拿幾個簽字審批手續的現在，帶薪兩個字深深的刺痛了廣大寫字樓裡的白領們。也讓坐在豪華辦公室裡的老闆皺起了眉頭，大家都是做企業的，何必互相傷害！
海島遊！
於很多公司的周邊一日遊或者國內三日遊相比，東南亞那些世外桃源般的海島已經讓人眼紅！如果再加上能帶着老人、老婆（公）和孩子一併前往呢？羨慕嫉妒恨足以讓人仰天長嘯高呼世道不公……那麼請看後面那個備註！居然公司出錢幫員工最女仔或釣男生……還有沒有天理了！
以上措施在很多公司也有，甚至會有歐米幾日遊之類的活動。但對象大多會限制在高管或者作爲部分優秀員工的激勵方案。但兄弟公司卻直接將這個做法以員工福利的形式直接普惠到所有員工，這給人們帶來的衝擊就大了。
各大網站和新聞媒體聞風而動，由於某些原因，他們不能報道兄弟公司股東的個人信息，但這一類的熱點新聞是絕對不能忽略過去，當然主題必須是正面的、積極的。
於是關於魯省出了一個最佳僱主的消息迅速的被放在了網站、報紙的報道中，恰好最近大領導們不是那麼的忙，正愁着缺乏聚焦點的主編們毫不猶豫的將這個消息放在了頭版頭條。
《兄弟公司是個什麼樣的公司？》
《史上最幽默最接地氣的通知！》
《社會福利部表示，兄弟公司的員工帶薪休假方案，堪稱表率！》
《華國最佳僱主出爐！》
《2017最感動員工的新年禮物！》
《旅行市場新年第一戰，誰能取到兄弟公司團體大單？》
《東南各度假村隔空喊話兄弟公司，來吧，這裡風景最好！》
……
吳子墨等人一直在關注着輿論風向，一開始感覺很好，所有的宣傳都是正能量，這一波宣傳就當公司做了一次大規模的廣告了，這可是幾千萬也帶不來的推廣效果。可第二天，某個大v突然發了一章題爲“什麼樣的利潤率讓兄弟公司如此土豪？”的帖子，並迅速的被衆多知名人士轉發後，事情便開始發生了一點偏移。
昨日，魯省兄弟公司大手筆提供員工度假福利的新聞讓筆者大爲羨慕，可筆者從昨天的新聞中收集了一些資料，並幫兄弟公司算了一筆賬後，筆者心中有一個大大的疑問。
春節期間，東南亞以海島爲主題的旅遊團在春節七天團的單價約在一萬左右。
一家擁有3000多名員工的大公司，雖然因爲剛剛成立，大多數員工還是單身青年或剛剛結婚，就算這部分人有1500名，算上父母、情侶，就有6000人。
另外部分上有老下有小的員工，且按每個員工有1.5個孩子計算，估計會有8250人。其他特殊情況一律忽略不計的情況下，兄弟公司將組織大約14200人的度假活動。
這種大單就算旅行社有優惠，但算上包機、工作人員以及旅行社利潤，兄弟公司爲了本次員工福利至少需要準備兩個億的預算！且不說如此奢侈的福利會不會和紅宮倡導的節儉相悖，我們需要注意另一點。
在工商網站上可以看出，兄弟公司成立時間爲2019年4月，其前身兄弟酒廠成立時間爲2019年1月，也就是說，兄弟公司是一家經營不到一年時間新公司！
兄弟公司主要收入來源於回春酒、健體膳食丸、纖體緊緻丸、纖體美膚霜這四種產品。
據悉兄弟公司剛剛斥資購買了泉城第一高樓作爲總部所在地，該建築建築面積50萬平方米，按泉城目前寫字樓最高平方單價15000元計算，不計稅費預計花費75億華幣。加上前幾個月兄弟公司頻繁併購藥廠並在泉城郊區自建大型生產基地，按政府公佈數字，兄弟公司今年簽署的投資合同總額近275億華幣，並且全部按合同支付完畢。
另外，經過社保部門內部人士透露，兄弟公司人均月薪在15000元左右，除去公司初創一個月，3000人的公司，目前薪水加社會福利支出3.4億，兄弟公司雖然在減肥藥上沒有投入廣告費，但回春酒上市初期便大手筆投入2.3億資金作爲廣告費用。
據相關人士證實，兄弟公司目前沒有一分錢的銀行貸款，上述資金全部來自自有資金支付。
筆者想問問兄弟公司，當你們在溫暖的海島上享受熱帶陽光和美食時，心裡有沒有一絲的愧疚心……你們，在消費者身上究竟攫取了多高的利潤？
這篇帖子被多個大v轉發後，立刻引起了社會上的熱議，風頭一度蓋過了兄弟公司好福利的討論。
做生意肯定是爲了盈利，只是聽起來兄弟公司的利潤有些過份了些……同行不平衡、羣衆不平衡……於是，黑心商人的名頭飛速的在某些人的引導下扣在了兄弟公司的頭上。
當吳子墨憂心忡忡的找到周昊時，周昊卻毫不在意的搖了搖頭，問：“年終獎的獎金髮放明細出來了沒有？如果好了就公佈出去，再燒一把火，到要看看還有哪些牛鬼蛇神跳出來！”
“這樣不大好吧，今天副統帥還打電話給我，要我稍微注意引到好社會輿論！”吳子墨將發放審批手續遞給周昊，皺了皺眉頭，本來一切都在計劃中，只是副統帥這個電話讓他感覺到一絲絲不好的預感。
按理說，這種明顯抹黑兄弟公司的輿論早就應該受到某種神獸的扼殺，可這個時候，它卻缺席了。
“隨便他們怎麼想？憑什麼要我們單方面的注意社會影響，有些人把臉送上門來，不抽掉滿嘴的牙都對不起自己，發！”周昊大咧咧的拿起筆簽上了自己的名字。
很快的，就在人們還在討論兄弟公司有多黑心時，兄弟公司的官方網站、公衆號上無聲無息的又掛出了一份年終獎方案，一筆總額在3.8億華幣的年終獎發放通知就這樣大咧咧的出現了所有人的視線下。
我去，年終獎總額居然比工資總額都高！相當於上一年的班拿兩年的工資……什麼情況？這家公司待遇不免好過頭了吧！
所有人都感覺到兄弟公司濃濃的嘲諷，這就是赤.裸.裸的炫耀！我就是有錢，我就是給我的員工好待遇好福利，咬我啊？
真是黑心商人，只是……要不要跳槽呢？
不知多少人嘴裡在罵着兄弟公司但心裡卻默默的盤算着自己跳槽到兄弟公司的可行性，而麥克卻在米國打着收集華國輿論的名義將這一段時間所有黑兄弟公司的人員名單悄悄的發送給了吉姆。
大v們憤怒了，兄弟公司居然不服軟？
火力全開的大v們火力全開，一篇篇諸如商業道德、社會責任、成本與利潤、保健行業內幕、減肥藥暴利解密等等戰鬥檄文猶如一盆盆千百年前的臭水，挾裹着義憤填膺的吃瓜羣衆情緒，盡情的潑向兄弟公司。兄弟公司一直沒有發出任何澄清消息，甚至約束所有員工對外界保持沉默，似乎在等待着什麼。
而紅宮，本受到元首囑託要關照兄弟公司的副統帥卻出奇的按兵不動，元首等人雖然有些納悶但也一直袖手旁觀，只有吳老隱晦的在某次會議上提醒了一下副統帥關注兄弟公司的輿論，可副統帥僅僅派人收集了一番各種輿論信息後依然巋然不動，一副高深莫測的樣子。
隨着兄弟公司的年終獎順利發放完畢，最佳僱主的稱號此時已經妥妥的被兄弟公司拿到。同樣的，最黑心商人的稱號也像“最佳僱主”的孿生兄弟一樣，牢牢的粘在了兄弟公司後背。
就在某些人彈冠相慶，準備發動第二波進攻時，周昊卻接到了一個電話。
“周先生，我這邊都準備好了，你就別憋着了！”