“王叔叔,這是月玲姐,她是方哥的女朋友,你給她在超市安排個事情做。”過了幾天,胡銘晨帶着蘇月玲和方國平去找王展。
蘇月玲文化水平不高,但是去餐廳做的話,辛苦不說,工資待遇也不見得好。所以他熟悉了幾天之後,胡銘晨主動提出來,讓她去超市上班。
當然,胡銘晨的這個提議是同方國平商量過,並且得到他的同意和支持了的。
能夠到興盛超市去上班,方國平當然沒什麼話說,這裡一方面是胡銘晨家的,不會受到委屈,另一方面,在超市上班總比在餐廳乾淨,相信也不會很苦。
“王經理,你好。”蘇月玲主動問候王展道。
“你好,既然是小方的女朋友,那就沒有問題,都是自己人,你想做哪方面的工作職位啊?”王展親切的說道。
王展看重的當然不僅僅是方國平的女朋友,他更在乎的是胡銘晨親自領着來。
“王經理,他以前沒幹過這些,一點經驗都沒有。所以,你根據工作需要來安排吧,以後還麻煩你多多照顧。”方國平道。
“呵呵,這不需要多說,照顧是那一定的......這樣吧,就先留在辦公室,先熟悉一下情況,之後再看她覺得自己喜歡去哪個崗位。現在我們辦公室也的確有點人手不夠,收發傳真吶,打掃一下衛生吶,接一下電話什麼的。你們覺得呢?”王展笑着猶豫了一下道。
“嗯,我看行,在辦公室,最能熟悉超市的運作狀況,王叔,那你就費點心。”不等蘇月玲和方國平表態,胡銘晨就先表態了。
這樣的安排其實就是最好的照顧,在辦公室先不說清閒不清閒,起碼更能學到東西,這對於蘇月玲融入,是非常好的。
對這個安排,方國平也很滿意。只有蘇月玲有些惴惴和受寵若驚,她擔心自己幹不下來。蘇月玲從來沒想過自己有一天的工作是在辦公室裡,她總覺得自己不是在餐館就是在廠裡。
“月玲姐,你放心,王叔叔是很好的人,你有什麼不懂的你就問他,我們大家都是自己人,等過了一段時間,你熟悉情況上手了,你會覺得,也就那麼一回事,沒什麼難的。”胡銘晨鼓勵安慰道。
“那我就努力試試看。”蘇月玲點了點頭道。
“王叔叔,那月玲姐就從今天開始上班了,反正工作上的事情,你就看着來吧。”胡銘晨拍板道。
“這我曉得,小晨......我聽說公司在找銀行貸款?”談完了蘇月玲的工作,王展就問起別的情況來。
蘇月玲倒是很知事,聽到胡銘晨要和王展談別的事情,她急忙站起來,坐到旁邊去,找了一塊抹布擦辦公桌和玻璃。
胡銘晨他們三個,只看了一眼,誰也沒有對蘇月玲的舉動說什麼。
既然她從今天開始就上班了,那麼有個樣子,做點上班該做的事情,是理所當然和正常的。
“王叔,你聽誰說的?”胡銘晨問道。
找林名震貸款的事情,回來之後,胡銘晨和胡建強都沒再提,怎麼王展就曉得了呢。
“怎麼,這屬於公司機密嗎?”
“啊不,呵呵,算什麼公司機密啊,我只是好奇而已。貸款又不是什麼丟人的事情。”胡銘晨趕緊道。
“哦,我還以爲不能知道呢。這事是徐天才告訴我的,他說你們要找銀行貸一大筆錢,所以我就問問。”王展道。
胡銘晨忘了這茬,林名震認識徐天才,徐天才又認識王展,那麼王展知道這個情況,也就不足爲奇了。
“的確是這麼回事,我和我三叔與林名震談過一次,上回找他貸過一回錢。不過這回不是我們找他,是他主動提起來的。我就想,我們現在的確到處缺錢,如果銀行願意提供支持,那就貸一筆出來緩解一下。”胡銘晨三言兩語介紹道。
“可是我聽說數目很大啊。”
“我們提出的數目是不小,我是這麼想,既然要貸,那就乾脆一次到位,別總是這一撇那一捺的。山頂湖那邊要完全開發出來,還需要很多錢,我知道賈總那裡是儘可能省了,但還是巧婦難爲無米之炊,說難聽點,他們連個車都沒有。超市這邊要搶佔市場的話,也還要投入不少錢,上回不是和我三叔去鳳凰山看世紀園小區的空房嘛,那個地方起碼就要砸百萬以上。還有,我們興盛公司,現在連個像樣的辦公環境都沒有,而且,專業人才也缺乏,這方面一樣需要補齊,別每次都要從你這邊借人去用。”胡銘晨道。
興盛發展有限公司雖然像個皮包公司一樣,平常就只有胡銘晨和方國平在,可是,該處理的業務還是要處理啊,比如報稅,每次都是借超市的業務人員來用。但是這有一個大問題,就是責權問題,還有就是保密問題,超市這邊的兩個財務人員,知道的有點多了。這一塊不補齊,遲早是個隱患。何況這回還要貸那麼多錢進來,這需要有一個起碼的專業團隊了。
當然,胡銘晨還有別的重要投資計劃,不過他現在還不打算說。
“你的意思是要換個辦公室,還要招一些人?”
“這是必須的,現在你看,興盛發展有限公司這邊還沒有你這超市和旅遊公司那邊配備齊全呢。而且現在,月玲姐來了,咱們也得重新安排個住處才行。所以要是錢能貸下來,我打算換個大點的地方。這個之前就有打算,可是去了鵬城一趟,錢就花了一大半,這才擱置下來。咱們公司好歹也不算小了,總不能一直寒酸下去,各部門還是要配齊,否則不利於以後的發展運作。”胡銘晨道。
這個問題胡銘晨一直有想,可就是資金缺乏,這纔沒有落實下去。
說起來,他們現在還有點游擊隊的概念,儘管資產不少了,可都是在下面的公司裡頭。公司上頭對下面缺少一個必要的監管和追蹤,什麼事情都是胡銘晨想到了什麼就去做什麼。
就比如彭博電子有限公司那邊,他們的研發投入到底進行到什麼程度,公司如何去落實資金分配,這些胡銘晨不太知道,胡建強更是一無所知。只有等陳學勝彙報,他彙報什麼,才知道什麼。
現在下面的各個公司都還不夠大,互相之間也還比較信任,那麼這樣的模式還能勉勉強強持續。可是隨着各個事業部門的壯大,資產的擴充,人員的增加,戰略的調整和落實,靠胡銘晨靈機一動的管理模式,絕對要吃虧。這也不符合時代的需要。