第二百五十一章 要考慮建設明星梯隊(第一更!求訂閱!)

遠東酒店集團已經確定了在5月9號星期三正式掛牌上市。

現在是4月初,但距離那個日子已經不遠了。

從過年以來,遠東酒店集團就一直在配合着新鴻基證券公司做各種準備。

邱得根在寶島和新加坡的兩個荔園遊樂園,春節過後就完成了前期的勘測,土地買賣協議也簽訂,現在都在平整土地了,一副已經開工的跡象。

正是這樣的大肆擴張的準備,讓投資者們非常看好遠東酒店集團的未來。

比起二月份的時候,遠東酒店集團雖然沒有太多的漲幅,但是6億的估值已經是達到了,現在就看上市後能漲到多少了。

邱得根最近都沒有怎麼聯繫殷俊,對證券上市的事情殷俊也不懂,也提不了什麼建議。

進入了1979年,香江的股市,也漸漸的開始了復甦。

比起去年那種只有一些優質股票上漲的情況,許多中等規模的公司股票也開始漲起來。

遠東酒店集團是最近上市的最大的一個公司。

比起72年的上市熱潮來說,現在股市的虛高估值已經超出了許多。

如果李超人的長實集團現在上市的話,起碼也能6億港幣,然後經過一兩年的炒作,10億也不是問題。

遠東酒店集團的賣點,主要其實並不是酒店,而是在於遊樂場項目。

但荔園和宋城最近半年來,實在是太紅火了,打得之前氣勢洶洶的海洋公園潰不成軍,邱得根有着這樣成功的經驗,大家又對他在寶島和新加坡繼續複製這樣的奇蹟很有信心。

荔園的盈利狀況在披露之後,一年兩三千萬港幣的純利潤也是輕而易舉的,如果是在人口更多的寶島,經濟更加發達的新加坡再經營好了,一年一億的利潤都有可能。

一個價值6億的公司,一年至少可分配利潤多達1億,還有什麼不滿足的?

對於上市這種事情,香江人非常的熱衷,但殷俊是不感興趣的。

他成立的麒麟文化有限公司,以後承載的東西太多了,根本就不適合與別人分享。

別人常說,要懂得分享纔會成功。

但這些也是要分門別類的,有些成功可以和別人分享,但牽涉到了一個華國文化征服全世界的艱難過程,殷俊是絕對不放心別人來掌握公司的股份的,就算是必須要分出股份的時候,殷俊也只考慮給出20%以內,總共只給這麼多,而且堅決不會上市。

一大堆什麼都不懂的人,只知道唧唧歪歪,目光短淺,殷俊怎麼可能讓他們來束縛自己的行動?

目前來說,麒麟文化有限公司纔剛剛成立,一個項目都沒有開張,自然就不用想這麼說。

說起來,春節過後,無線新一屆的藝員培訓班,也就是第九期,也正式的開始了培訓工作。

經過了並不算成功的第八期之後,第九期的學員一下子增加了一倍多。

裡面現在最受到老師們一致表揚的有兩個人,都是男學員。

一個叫做黃日樺。

另一個叫做苗喬偉。

苗喬偉自然不用說,這種國字臉的高大帥哥,簡直是帥得一塌糊塗,完全的正面人物的模板。

黃日樺雖然個子矮了一些,但清秀的臉上卻透露着英氣勃勃,在鏡頭前很有表現感。

兩人才上課了兩個月左右,就開始了跑龍套的生涯。

千萬不要以爲跑龍套是多麼丟臉的事情,事實上能開課兩個月就跑龍套,絕對是上層很重視你的表現了。

許多藝員培訓班的學員畢業之後,都沒有任何跑龍套的經歷,然後就黯然的退出了演藝圈的都有呢。

能在上課期間就出演重要角色,甚至是主角的,在tvb藝員培訓班的歷史上,只有一個人。

他的名字叫

樑朝韋。

就連劉德樺這樣的帥哥,被考官們、老師們大爲看好,也得是畢業之後才撈着主角《獵鷹》的機會。

這一世的湯振業也是如此,他也是機緣巧合,遇到無線有了小生荒,所以一畢業就當了主角。

說回到黃日樺和苗喬偉兩位身上。

劉添賜都專門跑到無線的片場裡面,去看了這兩個大受好評的小生的表演,回來後跟蕭昇說起,黃日樺以後的成就肯定不錯,因爲他肯學、耐苦、認真;而苗喬偉則不好說,他的條件比黃日樺還要好幾分,但是正因爲他太出色了,所以在吃苦耐勞方面反而不怎麼行。

蕭昇跟殷俊吃飯的時候聊起這事兒時,殷俊不覺很佩服劉添賜的眼光。

事實上就是如此的,兩人同爲無線五虎將,但黃日樺一口氣演了二三十年的電視劇,儼然就是無線tvb的第三人,僅次於演了四十多年戲的劉淞仁和鄭紹秋;可苗喬偉的心思不定,紅火之後就去做生意,生意不景氣之後,又回來拍戲,成就算不上多大。

當然了,兩人各有境遇不同,但比起那位比他們早一年出來的湯振業來說,還是要運氣好不少的。

湯振業也是自己作死,喜歡沾花惹草的,卻又招惹到了最敏感和小心眼的翁美鈴,最後翁美鈴自盡之後,所有人的憤怒都施加在了他的身上,讓他從此一蹶不振,從一個英俊瀟灑的大帥哥,直接變成了一個長殘了的大叔,讓人感嘆不已。

蕭昇沒有有問殷俊需不需要挖人,那種一開始一鳴驚人,過後就泯然衆人的藝員,他見過太多了。

在他們這些做電視的人看來,挖成名的演員雖然付出的代價不小,但絕對是物有所值,基本上不會怎麼打水漂。

但要是去挖新人,誰知道新人會不會一部戲拍完之後,就立刻的出各種各樣的毛病?

無線挖回去的吳夢達,不就是這樣麼?

你看看現在吳夢達在做什麼?

宣佈破產之後,吳夢達一個月只能在佳視領400塊的底薪,然後一個月至少準備接戲30集以上,都是配角,但也累得很。

蕭昇不覺得這種狂妄自大,不知道自己有多少斤兩的人,還能怎麼樣的爬起來,但至少讓他去做一個綠葉配角,吳夢達還是綽綽有餘的。

說起對新人的培養,佳視準備在今年7月份開始,就對外正式招收學員,通過一年制的培養,然後就讓他們進入電視臺工作,大浪淘沙之下,爭取能找到更多的人才。

佳視的這個決定,殷俊還是舉雙手贊成的。

前兩年就不用說了,佳視搖搖欲墜,根本就沒有什麼發展前途,眼看着就要倒閉了,怎麼會有心思去培養新人?

但現在不一樣,佳視已經有了很好的基礎,電視劇不斷的開花,綜藝節目也有了長進,在電視新聞頻道也開始了改制,有了大量的廣告費和外部版權收益,這些錢就足夠讓梁書怡去揮霍,去把佳視打造得更好。

況且如今佳視在電視劇方面,已經是香江公認的銳氣第一,即使是底蘊不如無線,但這麼接近一年的時間裡,佳視如同彗星一樣再次崛起,而且是越來越穩紮穩打,已經得到了香江民衆的認同,成爲了他們許多人看電視劇的第一選擇。

在這樣的情況下,佳視選擇自己的藝員培訓班,那絕對是因時制宜,完全的正是時候啊!

別人不知道,難道殷俊還不知道嗎?

在未來的三年之內,正是香江的影視人才井噴的年代。

那些出身於60-63年的精英們,就是在這個時間段加入了無線,開始了自己一生的傳奇生涯。

如果能從無線就先挖一點人才過來,成爲佳視自己的人,那麼殷俊培養他們起來,也會更加的順手。

隨時想着去挖別人的人,自己卻一點造星的能力都沒有,這絕對不是一家有野心的電視臺做的事情。

在殷俊看來,佳視的這個藝員培訓班,不但是現在要開班,就算是自己以後得到了佳視之後,也是一定要持續下去的。

爲什麼無線藝員培訓班最後就漸漸的歸於平淡,2000年代過後就幾乎沒有出什麼人才了?

原因並不是他們不努力,也不是說裡面的人才就真的比現在的這羣人差多少。

而是因爲這個和香江整體的影視環境息息相關的。

如果2000年代,香江的電影電視還是如同80-90年代一樣的處於正在井噴爆發期,有那麼多的機會給演員們演戲的話,那他們也一樣會就此發展起來,成爲不弱於前輩們的存在的。

可惜的是,當2000年以後的藝員培訓班的演員們,出道之後才發現,自己的機會就只有那麼一點點。

電影就不用說了,一大堆四五十歲的超級大牌明星還在那兒等着爲數不多的機會來拍呢,你這些新人算什麼,哪裡有資格去搶角色?

電視劇也是差不多的,許多成名已久的老牌明星,還是霸佔着無線tvb的各個劇集,監製們也只喜歡用他們用得順手的明星,不願意給新人們多少機會。

況且在那個時候,無線tvb電視劇的市場也丟得差不多了,亞洲的電視劇基本上都被華國內地和韓國的電視劇給佔領了,就算是泰國電視劇,也開始了進軍華國內地,唯獨tvb一直顯得非常格格不入,沒辦法融入到內地那麼龐大的市場裡面去。

機會越少,監製和導演們就越不敢大膽的做事情,反而是小心爲妙。

哪裡顯示80-90年代這二十年的時間裡,拍電視劇和電影的機會實在是太多了,許多時候都找不齊人,就乾脆去抓新人來做。

不行的自然一兩部就叫他們滾蛋了,行的話那就不斷的紅火下去……

如此這般,就是這個年代香江演藝人員們的生活現狀,也是一個無比美好的年代。

過了這個時間,基本上也就不行了。

但是殷俊不一樣啊。

他是始終要緊跟內都步伐走的,而且還會積極的進軍海外市場,讓香江的電視和電影行業的優勢,一直都保持下去。

在這種情況之下,他就當然需要源源不斷的人才,不斷的加入到各種電影和電視劇的製作裡面去。

想想整個內地的龐大市場,想想整個亞洲的市場,想想全世界的市場,你上百個一線明星,上千個二線明星又算得了什麼?

到時候殷俊只怕人才不夠多,怎麼會擔心人才太多了?

只有不斷的有新人血液加入進來,電影和電視的魅力纔會不斷的體現一天到晚的看這些老人的電影電視,誰不會有厭煩的時候?

當然了,培養新人明星,並不是說簡單的選擇就好了的,需要有很完善的挑選制度,也要有很完善的培養機制。

無線的許多機制其實都不錯,但就是太小氣和太沒有耐心了,讓許多的新人都沒辦法完成蛻變,只有那些最有耐心的人才能獲得機會。

還有一點,殷俊的培養新人絕對不會僅限於香江這麼一個巴掌大的地方,到了適當的時機,他會在寶島和內地都挑選更多的有潛力的新人,讓他們加入自己的公司,進行各種各樣的培訓和磨練。

不能說人口多的地方,能出明星的機率就更大,但人口基數越大,就能有更多更好的選擇,這也是無法否認的。

也就是歌唱方面已經是最後的二十來年輝煌了,不適合做一個長期的規劃,否則殷俊還會在歌唱方面挑選更多的人才,讓華國的音樂能至少在亞洲區域紅火起來,霸佔住這個有着二十億人口的超級大市場。

現在嘛,歌唱方面已經不是殷俊重點想要耕耘的地盤了沒有前途的夕陽產業,花費那麼多心思幹什麼?

如果內地和歐美一樣的重視正版,打擊盜.版,那倒可以試一試。

可惜內地就是世界上最大的盜.版基地,連電影都差點被打得翻不過身來,更別說這些歌唱行業了。

要是有機會,殷俊可以去參與一下,但做這個行業,那也就算了。

至少是現在殷俊沒有這樣的打算,還是電影和電視行業優先。

第1222章 站隊第四百三十七章 和紅姑的進一步第1839章 一朝成名天下知第一百零三章 這個人,你們一定要簽下!(第四更!)第七百四十六章 揚眉吐氣潘大少第1656章 兩萬人大招募第1754章 培養影后之路第1155章 小荔枝的信心第1818章 任重道遠第1854章 問題第1684章 家人第1363章 合作關係才長久第八百二十二章 首拍第1237章 掀起風暴第三百九十六章 奉獻和利益(第三更!)第八百零三章 開創一個電影新類別!(上)第1813章 矛盾第兩百零五章 再貸款!(第五更!)第五百五十一章 爾虞我詐第2218章 不能心急(第一更)第十七章 劇本費?第1129章 拍攝完成第二百九十一章 瘋狂的投資?(第二更!)第1744章 原來不是去工作的!第六百十八章 長大的嘉慧(爲Rotsen盟主加一更)第1524章 私心第七百三十七章 逐個搞定(下)第1024章 財大氣粗的麒麟衛視第四十一章 是時候提高片酬了!第七百七十一章 Cult片第三百八十七章 再給劇本第1117章 電鋸驚魂第1263章 遭遇氣流第1213章 不急!穩住!第1770章 珀斯第七百零二章 設一個局第八百十三章 唱片分紅風波第三百零三章 獅城(第二更!)第1605章 新年車牌拍賣第八百三十二章 正戲更精彩!(上)第1182章 戲劇性的火爆第九百七十一章 電影盛況第2049章 小意外第1485章 長大了第2057章 陳真轉型?第一百五十九章 爲了夢想(第四更!)第1235章 機會馬上就要來了!!第2050章 質問第2144章 再上調估值!!第八百二十五章 二次狂奔的少年!第2221章 開門紅!(第一更)第九百三十七章 又一條大鱷登場!第1082章 經典!多諾米骨牌!第2054章 水土不服?第四百三十五章 猴票!猴票!(第二更!)第六百七十二章 高興得太早了!第2030章 很有難度的電影第1987章 服軟了第六百九十二章 分五步走第四百六十八章 一出天下驚!第1184章 鬧騰!第1771章 揚眉吐氣的韋理第1330章 換人不如令其悔改第三十九章 觀衆熱線被打爆了!第1434章 長大了!第兩百零一章 貨幣和價值(第一更!求訂閱!求月票!)第五百六十九章 房子都能免費送!?(第二更!)新的一個月,讓我們繼續前進!第1967章 下一步第三百五十章 靠畫畫掙大錢?!(第一更!)第2133章 促進合作第三百九十六章 奉獻和利益(第三更!)第九百十二章 票房大爆!第1112章 構建關係網第1455章 自己救自己第六百三十一章 新電影第八百四十三章 只有殷俊才能打敗殷俊!第三百七十三章 女神的溫暖港灣第1626章 金蟬脫殼第1906章 醉後第1656章 兩萬人大招募第1138章 侃爺們第五百七十四章 未來的巨星,此時的新人們第三百九十四章 史上最經典奧運會主題曲!(第一更!)第七百三十三章 我要拍電影了!第1972章 助攻第1623章 你好,鋼鐵俠!第1918章 初步達成共識第八百九十六章 風動第1737章 阿玉到來第八百二十一章 正式開機第1108章 準備發力的嘉禾第2105章 又一個機會第2075章 有野心啊!(第三更)第六百零一章 大項目?第1562章 連環相扣,相輔相成第1633章 勸阻第1050章 談談全國播出吧!第2142章 大蘋果城的路演第六百七十章 命中注……咦?