時隔兩天就召開第二次全體管理層會議，這是許多消息不靈通的中下層管理沒想到的。畢竟兩天前纔開了第一次，做了諸多合併後的工作劃分。
這次社長金光洙只說了很短時間，就把發言權讓給孫泰信，這大概是一個最明顯的風向標了。
但是參加公司會議的管理層們卻沒感到太多不安，因爲新任的孫泰信副社長帶來了一系列振奮人心的好消息。
首先就是這兩天旁邊開始忙碌起來的工地：孫泰信副社長宣佈，這是將由CCM公司新併入的RED娛樂全款出資，已經有公司定標承建的CCM公司新大樓。新大樓預計地上建造六層，地下建兩層停車場與現大樓打通。新大樓也將會打通與CCM現大樓地面的一、二層連接處，形成一個“凹”字型的雙子樓。設計工期150天，這顯然是要日夜施工的。
總之，孫泰信透露出一種RED娛樂現金流充足，不差錢要壯大的態度。
其次，CCM公司在二月初過完年假以後，就將與霓虹的索尼音樂集團合作。雙方計劃在今年之內合作企劃，讓CCM公司現存的練習生團體在霓虹正式出道。
這可就不得了了，要知道，SM娛樂公司的李秀滿爲什麼一直在半島歌謠界身份超然？不就是因爲他帶着自己的愛徒寶兒（BoA）打通了艾迴這條路，讓SM娛樂公司能穩定的向霓虹輸出韓流嗎？
有一點需要說明的是，CJ集團這兩年因爲半島的本土電影保護制度和霓虹的合作方鬧得很不愉快，這一兩年公司上下可真沒對霓虹市場有指望。
這種時候，孫泰信副社長突然說自己有路子能打通索尼音樂集團，那可真是意外之喜了。合併之前金光洙社長爲什麼說08、09年CCM公司要深耕本土？是霓虹市場不發達撈金速度不行嗎？那顯然就是笑話了。原因無非兩方面，一方面金光洙有和李秀滿對着幹的心態，另一方面也未嘗不是“非不願，但不能”。
總之，兩條消息一宣佈，就代表今年CCM公司是有大動作的。新的入資方孫泰信副社長錢多路子野，那什麼，你作爲一個參與會議的管理層，這時候是不是應該考慮一下多爲公司分擔出力啊？
SKY三個名校出身的自有得力後輩要提攜，非三校畢業的資深從業管理者，那也有二、三有能力的朋友可以拉攏啊。總之，今年眼看着經濟形勢要下行，突然來了這麼個救苦救難的活菩薩，CCM公司的會議氣氛一下空前熱烈起來。
孫泰信還有一個大招，是開會以前就和家裡老爹、好友李成明商量好的：“我來CCM公司的第一天，就說過要公平，什麼是公平？”孫泰信左右環視，霸氣側漏：“公平就是大家都要有！我們共同富裕！我在這裡宣佈，今年CCM公司不會裁員降薪，除非你嚴重違反公司的規章制度。”
“不但不降薪，我們還漲薪，從這個月起，也就是08年1月起，所有員工的薪水上漲20%，年底的分紅視公司業績而定，但我可以再給大家兜個底，如果沒達到去年的120%，差額我都自掏腰包，給大家補足了！”
“最後，我現在就會拿出家裡的私產——一棟位於江南區漢江邊上的十一層江景房，將其中的一到九樓拿出來給公司員工安排住宿。除了要出道的練習生和想搬過來的出道藝人，公司會優先考慮那些家庭比較困難的老員工和剛畢業薪水較低的新員工，讓大家免費居住。
我和李成明理事就住十樓和十一樓，我保證，只要公司越來越好，我住哪兒，大家也住哪兒！”
局勢已經控制不住了，會場一下變成了菜市場，“譁”的一下議論聲起。如果說新大樓和霓虹市場都還只是個看得見吃不着的餅，那加薪給房住可就是真金白銀的兌現了。好人吶，孫副社長，不對，尊敬的孫社長，真是好人啊。
一下子，孫泰信在衆人眼裡甚至比坐在邊上的李成明理事還要帥。
“沒水了啊”孫泰信說了一堆話很是口渴。他拿起茶杯看看，咂咂嘴又放下。他說話很輕，只有周邊的一些中高層聽到了。
於是七八個理事、部長們一下全站起來，搶着拿水壺的、去倒咖啡的、拿礦泉水的，都有人搶着做，倒把旁邊的工作人員擠得近不了孫泰信的身。
而遠處，中層管理紛紛表態：有的認識霓虹的詞曲家，有的認識霓虹宣傳口、電視臺的人，有的日語N1高分還當過翻譯，更有甚者表示自己以前是土木工程專業出身，午休時間可以義務去旁邊新大樓看看圖紙守守現場...總之，軍心可用啊。
孫泰信笑了笑，體悟到了曾經夏國兩位知名人士傑克馬和化爲任的兩句名言：“員工不想幹了，無非是錢沒給夠或者心裡委屈了。絕大多數時間裡，後者這種委屈都來自於前者不夠到位。”和“錢給夠了，不是人才也是人才。”
他也總算明白爲什麼家裡一副這公司任他拿去玩的模樣。說實話，他都沒怎麼要家裡的真金白銀，僅僅是拿自己的零花錢和一點家裡的幫助，都對這個歌謠界形成了降維打擊。這固然與孫家的經營領域和經營理念有關，但更重要的是，孫泰信的心態開始轉變。這個盛產明星和偶像的行業，貌似真的沒他想的那麼高級，他大可以放心爲之。
於是接下來，孫泰信提出練習生們搬家後作息週期、課程內容、練習時長都要改，沒有任何一個人有反對意見或是疑問，大家包括金光洙社長都是一副全憑你做主的樣子。
...
會議圓滿結束後，孫泰信和金光洙單獨談了很長時間。金光洙一臉唏噓：“孫社長，我也不說什麼感謝的話了，沒想到，CJ集團竟然真的有意收縮媒體的規模。我這把年紀了，還成爲了笑話，這真是...”
孫泰信面帶微笑，說：“金社長人脈很廣啊。”
“哪裡，在您面前我哪敢應人脈廣這種話，只不過是在也有9年時間了。作爲獨立理事，真的花代價去驗證，還是能得到一些真東西的。”金光洙這麼說着，說起正事來：“其實提出單獨和您聊一聊，倒是有個自己不成熟的想法，想分享給孫社長。”
孫泰信知道就歌謠界來說，金光洙真的是身經百戰了。今天這種情況下，金光洙顯然是要還他一份大禮，所以洗耳恭聽。
“其實這個女團，不論在哪裡出道，我都是有個想法的。那就是把抒情歌和流行曲結合起來，兩者都做。”
“兩者都做？很有趣，金社長，您詳細說說。”孫泰信打起精神來。
“哎，您和李成明理事進入這一行不久，有些東西你們可能不太瞭解，我以SM娛樂公司爲例，他們的各個團體間，其實存在着一大批中立付費羣體。這與霓虹的傑尼斯事務所很像。”
孫泰信懂了一些：“您是說，他們都存在的粉絲向心力不強的問題？”
“沒錯，其實很多SM娛樂公司的粉絲，具體並不參加某一個團體的粉絲俱樂部。他/她們之所以願意付費，只是因爲相信SM娛樂公司這家行業領頭羊推出的產品，是有質量保證的。”
“但是這就出現一個問題，偶像團體是很少有人能自行作詞、作曲、編曲、編舞然後大賣的，他們完全得靠幕後黑衣人來創作。這和樂隊要長紅必須自己能創作就大爲不同。硬實力不夠的結果就是：真撞上歌謠界的大前輩、當紅SOLO歌手和一些爆款神曲，成績就會撲得十分徹底。”
“所以幾年前我就在想，能不能做一個組合，神曲很多，能吸引很多音樂邊緣用戶來了解她們，然後又能靠硬實力唱抒情歌，把這些路人留下來，成爲核心粉絲呢？”金光洙全盤托出心中大計。
孫泰信心中大爲吃驚，真正開始佩服起金光洙這個人來。他自己有着兩國記憶，還是穿回來的，他當然知道這是非常可行的企劃。但是金光洙呢？他完全是靠着自己從底層爬起、幾十年的行業見識，自己想到這一步的。這可太難得了！
於是他看着金光洙的醜臉，越看越是順眼。這是個人才啊，得留下。
所以他對金光洙說：“金光洙社長， 從今起咱們也算是一條船上的人了，我再和您交個底吧。半島這點市場我根本看不上，之所以保留RED娛樂，是想着以後在夏國和霓虹再自立的。前幾天您不是問我您可以留下什麼嗎？我大可以現在告訴您，我們一起拿到的整個半島市場，我可以分文不取，全部讓給你，讓CCM公司真正的獨立出來。”
金光洙由衷地笑了，他伸出右手：“那麼這一次，孫泰信先生，咱們合作。”
孫泰信也笑了，同樣伸出手：“再接再厲，做大做強。”
兩人又一次談了不少真心話，把前兩天有所保留的部分做個真心交換。
事畢，孫泰信準備告辭，他約了趙英秀和李浩楊談新女團的首張專輯創作。
金光洙突然想起什麼：“對了，孫泰信社長，趙英秀先生作爲知名作曲家，在我多次合作中觀察來看，他其實內心是很反感流行樂的。他是正統的抒情田園派，創作方面，那些您說的洗腦歌或是另外安排也好，或是讓李浩楊試試也行，但總之，您可千萬別拜託趙英秀先生來做。”
孫泰信也笑了：“咱們互稱職務也太奇怪了，您是長輩，我託大叫您一聲光洙哥，您直接叫我泰信就行了。”
金光洙一愣，也很快接受：“那我就厚顏稱你一聲泰信了，那什麼，你也大可不必一直用敬語。”
“誒~光洙哥您年長，是長輩，這是其一；CCM公司裡您纔是社長，這是其二。哪有我不用敬語的道理？”
總之，兩個社會人真正決定開始同心合力，做一番事業。